Hälso- och sjukvårdsnämnden i korthet 14 maj 2024

Månadsuppföljning 2024

Hälso- och sjukvårdsnämnden godkände månadsuppföljningen för mars.

Nämnden följer varje månad upp verksamheten utifrån resultatmål och indikatorer samt fördjupningar och lägesrapporter.

Vad gäller målet ekonomi i balans, för perioden januari till mars, har detta inte uppfyllts. Resultatet jämfört med budget var minus 182 miljoner kronor. Huvuddelen, 165 miljoner, utgjordes av personalkostnader. Kostnaderna för inhyrd personal uppgick till 66 miljoner kronor.

Övertagande av Capio vårdcentral i Grums

Under 2020 överlät Region Värmland vårdcentralen i Grums till Capio hälso och sjukvård AB. Bolaget övertog driften i september 2020 och har i dagsläget cirka 6 500 listade invånare.

I början av 2024 aviserade Capio att man inte avser att fortsätta att driva vårdcentralen i Grums. Förslaget är därför att Region Värmland på nytt tar över driften av vårdcentralen.
Uppsägningstiden för avtalet är 12 månader, men regionen planerar för övertagande den 1 december 2024.

I samband med överlåtelsen till Capio 2020 tecknades avtal om att flytta med exempelvis personal, lokaler, inventarier, medicinteknisk utrustning, patientjournaler, läkemedel, IT och så vidare. Ett motsvarande förfarande förväntas ske när regionen på nytt tar över.

Hälso- och sjukvårdsnämnden beslutade att regionen ska fortsätta att driva vårdcentralen i Grums, att övertagandet ska hanteras som en verksamhetsövergång enligt lagen om anställningsskydd samt att hälso- och sjukvårdsdirektören får i uppdrag att teckna erforderliga avtal i samband med övertagandet.

Nivåstrukturering – utredning av möjlighet och förutsättningar

Det sedan tidigare beslutade uppdraget om nivåstrukturering handlar om att se över uppdrag och vårdnivåer så att rätt vård bedrivs på rätt plats med rätt kompetens. Arbetet har sin utgångspunkt i flera perspektiv, bland annat patienternas behov, kompetensförsörjning och ekonomi.

Med anledning av att det för närvarande pågår flera processer inom hälso- och sjukvården som kräver mycket tid och engagemang, exempelvis åtgärder för att nå ekonomi i balans, omställningsprocessen för att minska antalet anställda och planering för sommarbemanning, har hälso- och sjukvårdsdirektören föreslagit att arbetet med nivåstrukturering avslutas.

Nämnden beslutade i linje med förslaget.